Ienīst savu darbu ir vissliktākais: neviens nevēlas pamosties pirmdienas rītā, kas piepildīts ar bailēm par nākamo nedēļu. Slikts darbs var notikt labos uzņēmumos un otrādi, taču pirms darba piedāvājuma pieņemšanas ir vērts paskatīties uz uzņēmuma reputāciju.
Skatīt saistītos Stilīgākās biroja telpas Apvienotajā Karalistē: Iedvesmojošākie un skaistākie interjera dizaini Labākie uzņēmumi, kuros strādāt Apvienotajā Karalistē, tostarp Google un Apple Remote darbs: kā jūsu komanda var efektīvi strādāt no mājām Apvienotajā Karalistē Viens no veidiem, kā uzzināt, ar ko jūs nodarbojaties, ir izmantot Glassdoor — uzņēmuma vietni, kurā ir vairāk nekā 31 miljons pašreizējo un bijušo darbinieku atsauksmju par viņu darbavietām. Vēl viens veids ir meklēt LinkedIn, lai uzzinātu par darbinieku mainību, un, iespējams, nosūtīt dažus InMail ziņojumus uz nesenajiem aizbraukšanas gadījumiem, lai noskaidrotu, kāpēc viņi pārgāja.
Lai gan Glassdoor apkopo labāko uzņēmumu reitingu Apvienotajā Karalistē, kuros strādāt, tas nedara to pašu sliktākajiem, sakot: "mums nepatīk rādīt ar pirkstiem, jo visiem uzņēmumiem ir instrumenti, lai mainītos." Mēs neesam tik jauki, un vienmēr ir vērts atzīmēt uzņēmumus, kuriem, šķiet, ir problēmas saistībā ar darbinieku laimi. Lai palīdzētu mums apkopot sarakstu, mēs izmantojām Glassdoor lietotāju atsauksmes no esošajiem un bijušajiem darbiniekiem no 770 000 uzņēmumiem visā pasaulē, lai gan mēs apskatījām tikai Apvienotajā Karalistē esošos uzņēmumus.
LASĪT TĀLĀK: Labākie uzņēmumi, kuros strādāt Apvienotajā Karalistē
Mēs nesakām, ka nestrādājiet šajos uzņēmumos vai ka tie ir pat vislielākie likumpārkāpēji, taču, iespējams, vispirms veltiet laiku ar nelielu rūpību. Tātad, ņemot vērā Glassdoor lietotāju atsauksmes, šeit ir daži uzņēmumi, kas rūpīgi jāapsver pirms pievienošanās.
Alphr izlase no Glassdoor zemāk novērtētajiem Apvienotās Karalistes tehnoloģiju uzņēmumiem:
Dyson
Lielbritānijas inženieru firma, kas ir slavena ar putekļu sūcējiem un roku žāvētājiem, acīmredzot sūc (vai pūš), lai strādātu. Jokus nerunājot, Disons publicēšanas laikā Glassdoor novērtēja tikai 2,9 no piecām, un tikai 46% darbinieku teica, ka viņi ieteiktu tur strādāt draugam.
Darbinieku atsauksmes aicina Dyson ieguldīt daudz naudas IT sistēmās, pirms ir par vēlu, un sūdzas par garajām darba stundām. Turklāt, saskaņā ar ziņojumiem, personāla atlaide nav ļoti laba. Pozitīvākā ir tas, ka tas ir arī vairākkārt aprakstīts kā patiesi novatorisks, un “inženierzinātnes ir galvenā loma visās uzņēmējdarbības jomās”. Dyson neatbildēja uz mūsu komentāru pieprasījumu.
Ja dzīve visprogresīvākajā jomā joprojām ir pievilcīga, darbu uzņēmumā Dyson var atrast šeit. Citi lielie tehnoloģiju zīmoli, kurus jūs varētu vēlēties apsvērt, ir Apple (četras zvaigznes Glassdoor), Google (4.4) un ARM (4.2).
Iedzīvotājs
Ārpakalpojumu un risinājumu gigantam Glassdoor ir tikai 2,6 punkti no pieciem, un tikai 36% darbinieku teica, ka ieteiktu to draugam. Atsauksmes liecina, ka jaunais izpilddirektors Džons Lūiss dažiem darbiniekiem ir patīkamas pārmaiņas, neskatoties uz viņa pašlaik vidējo apstiprinājuma reitingu 56%.
Protams, Behemoth ir plašs darba klāsts, tāpēc ir vērts padomāt, vai pārskatīšana patiešām attiecas uz jūsu pašu nodaļu. Viens IT vadītājs, kurš sevi raksturoja, kritizēja "investīciju trūkumu cilvēkos un procesos", savukārt IT dienesta darbinieks Belfāstā sacīja, ka "apmācība bija laba un problēmu novēršanas prasmju attīstība ir augstākās klases". Capita teica, ka tai nav komentāru.
Ja vēlaties pievienoties Capita komandai, tās darba vietu saraksti ir šeit; ja jums patīk strādāt masīvā ārpakalpojumu uzņēmumā — katram savs, varat arī apsvērt iespēju izmantot Capgemini (novērtējums Glassdoor ar 3,9 zvaigznēm no piecām) vai Accenture (3,7 zvaigznes).
LASĪT TĀLĀK: Uzņēmumi ar stilīgākajām biroja telpām Apvienotajā Karalistē
DXC tehnoloģija
Jūs, iespējams, neesat dzirdējuši par DXC tehnoloģiju, taču, iespējams, esat dzirdējuši par diviem uzņēmumiem, kas apvienojās, lai to izveidotu pagājušajā gadā: CSC un HPE uzņēmuma pakalpojumu daļu vai Hewlett Packard Enterprise. DXC Technology vērtējums ir 2,7 no piecām, un tikai trešdaļa darbinieku vietnē Glassdoor saka, ka ieteiktu uzņēmumu draugam.
Atsauksmes par Glassdoor to raksturo kā “ļoti nemierīgu”, un kāds tehnoloģiju konsultants Glāzgovā saka, ka pēdējo piecu gadu laikā ir bijis “pietiekami gandrīz ceturkšņa atlaišanas kārtas”. No otras puses, IT projektu vadītājs Hukā, Hempšīrā, teica, ka vismaz "darbs bija interesants", un pašreizējais Digitālās transformācijas centra darbinieks teica, ka šai nodaļai nav "īstu mīnusu".
DXC Technology pārstāvis teica: "DXC Technology kultūra ietver pārmaiņas. Lai gan dažus tas var atbaidīt, citi plaukst no pārmaiņām un maksimāli izmanto dinamisko vidi un tās piedāvātās izaugsmes iespējas. Savukārt DXC ir vērsta uz to, lai palīdzētu mūsu cilvēkiem uzlabot savas prasmes un spējas, pievienotu jaunus talantus un piesaistītu apmācības un sertifikācijas programmas ar mūsu partneriem. Mūsu mērķis ir piedāvāt abpusēji izdevīgu darbinieku pieredzi strauji mainīgā tirgū, un mēs nepārtraukti ieguldām laiku un enerģiju, lai tas kļūtu par realitāti.
DXC dažādās vietās Lielbritānijā ir daudz darba. Ja atsauksmes jūs atbaida, pārbaudiet Salesforce (4,4 no piecām platformā Glassdoor) un Colt (četras zvaigznes).
Salvija
Nodokļu un grāmatvedības programmatūras un pakalpojumu uzņēmums, iespējams, ir iemīļots savu klientu vidū, taču ne tik ļoti savs personāls — uzņēmumam ir 2,9 no pieci reitingi, un tikai puse Glassdoor darbinieku ieteiktu tajā strādāt draugam.
Lai gan darba un privātās dzīves līdzsvars un ieguvumi tiek slavēti, darbinieki nav vadības vai virtuves trūkuma cienītāji birojos. IT darbinieki kritizē visu lēno tempu, sākot no inovācijām un beidzot ar klēpjdatoru izsniegšanu jauniem darbiniekiem. Tomēr daži saka, ka "lietas mainās uz labo pusi".
Atbildot uz komentāru pieprasījumu, Sage pārstāvis atbildēja: "Mums ir ļoti svarīga kolēģu pieredze. Tāpēc mēs sekojam līdzi iesaistei, regulāri aptaujājot kolēģus par to, kā mēs varam uzlabot savu darbību.
“Pamatojoties uz šīm atsauksmēm, mēs esam pārgājuši uz vieglu veiktspējas pārvaldību un uzlabojam darba un virtuves (!) vidi, lai sniegtu kolēģiem vislabāko platformu, lai pilnībā izmantotu savu potenciālu. Mūsu mērķis ir pieņemt darbā un noturēt labākos talantus, lai mēs varētu padarīt mūsu klientus veiksmīgākus.
Sage darba piedāvājumi ir šeit. Ja meklējat citas iespējas, apsveriet iespēju izmantot SAP (4,1 zvaigzne no piecām pakalpojumā Glassdoor).
LASĪT TĀLĀK: Labākās TED sarunas, kas palīdzēs jums strādāt gudrāk
Viljams Hils
Rakstīšanas laikā Viljamam Hilam Glassdoor vērtējums bija tikai 2,7 no piecām, un tikai 41% darbinieku teica, ka ieteiktu bukmeikeri draugam. Tomēr daudzas no negatīvajām atsauksmēm ir vērstas uz mazumtirdzniecības priekšējo līniju, ar sūdzībām, ka daži darbinieki ir atstāti strādāt vieni un viņiem ir slikts darba un privātās dzīves līdzsvars.
Ja iegūsit darbu tehnoloģiju nodaļā, iespējams, jums klāsies labāk. HR darbinieks nosauca Viljamu Hilu par "lielisku darba vietu", sakot, ka tai ir "aizraujošas tehnoloģiju programmas" un "elastīgs darba veids". Cits pašreizējais darbinieks kā vienu no iemesliem, lai pieteiktos, min uzņēmuma “lielisko tehnoloģiju kaudzi”, taču viņi sevi arī raksturo kā CIO vietnieku, tāpēc viņi tā teiktu, vai ne?
Viljams Hils sacīja, ka tas smagi strādā, lai padarītu uzņēmumu par labu darba vietu, izmantojot programmas prasmju un vadības spēju veidošanai, kā arī tehnoloģiju absolventu shēmu. "Izmaiņas mūsu kultūrā un darba veidos ir bijušas ļoti svarīgas uzņēmumu progresam, un šogad mēs izstrādājām un ieviesām savas jaunās vērtības, kā arī paralēli pārskatījām mūsu vadības cerības," sacīja pārstāvis. “Ar darba vietām Līdsā un Londonā, tostarp 1000 spēcīgu tehnoloģiju komandu, kā arī amatiem vairāk nekā 2300 totalizatoros Lielbritānijā, William Hill ir viens no lielākajiem darba devējiem derību nozarē un piedāvā lieliskas iespējas cilvēkiem attīstīt savas prasmes un izveidot karjera."
William Hill joprojām ir daudz darba vietu, taču, iespējams, jums labāk derēs Bet365 (3,4 zvaigznes Glassdoor) vai 888 (3,8 zvaigznes). Tomēr Ladbrokes un BetFred rādītāji ir līdzīgi vai sliktāki kā Viljamam Hillam.